(Senior)Vestigingsmanager

Vacature

Voor onze opdrachtgever, een uitzendorganisatie, zijn wij in Zuid-Holland op zoek naar meerdere (Senior)Vestigingsmanagers.

Over het werk

Samen zorgen jullie als team ervoor dat alle bedrijven in de regio jullie weten te vinden om zo de beste match te kunnen maken tussen vacatures en werkzoekenden! Jij gelooft erin dat jullie samen verder komen, bent de faciliterende manager die het goede voorbeeld geeft en de verantwoordelijkheid neemt over de resultaten en het functioneren van jouw collega's. Jij zorgt ervoor dat jouw team elke dag een beetje beter wordt en de klanten de optimale dienstverlening ervaren. Coachende en commerciële vaardigheden zijn dus onmisbare eigenschappen voor deze functie!

Wat zijn jouw verantwoordelijkheden als Vestigingsmanager?

• Het laten groeien van de intercedenten. Dankzij jou weten zij wat ze moeten doen en is het helder wat er van ze verwacht wordt. Jij maakt jouw Intercedenten elke dag beter in wat zij doen!
• Jij bepaalt de targets en maakt de begroting. Jij bent verantwoordelijk voor het reilen en zeilen van jouw vestiging;
• Jij zorgt, samen met de collega's van corporate recruitment en de Regiomanager, voor de juiste bezetting op het kantoor;
• Jij trekt de kar op het gebied van commercie: jij ziet waar kansen liggen en pakt deze ook, jij bezoekt bestaande en nieuwe klanten en doet aan relatiebeheer.

Profiel

Wat wij vragen

Als jij aan de slag gaat als Vestigingsmanager bij onze opdrachtgever heb jij:

• Minimaal drie jaar ervaring in de uitzendbranche (harde eis);
• Leidinggevende ervaring (hoeft niet per se in de uitzendbranche te zijn);
• Jij bent klantgericht maar laat de commerciële doelstellingen niet los;
• Jij bent een coach en weet wat een team nodig heeft om optimaal te kunnen blijven functioneren;
• Rijbewijs B.

Natuurlijk ben jij die coach met een sterke persoonlijkheid, een commerciële én klantgerichte instelling en heb jij oog voor kwaliteit. Heb jij nog geen leidinggevende ervaring? Er is voor Senior Intercedenten een mooi programma waarin jij opgeleid wordt tot Vestigingsmanager.

Bedrijfsprofiel

Arbeidsvoorwaarden

Wat wij bieden

• Een goedlopende vestiging vol met leuke collega's;
• Wij bieden jou bij een fulltime dienstverband 25 vakantiedagen en andere secundaire voorwaarden zoals een leaseauto;
• Wij hechten veel waarde aan een gezonde werk-privébalans. Met jouw individueel Keuzebudget (IKB) kun jij dan ook meer vakantiedagen kopen als jij dat wil. Liever werken? Jij kan jouw IKB ook gebruiken om jouw salaris maandelijks aan te vullen of om eenmalig een groter bedrag uit te keren als jij een keer wat extra's nodig hebt, kortom lekker flexibel!
• Het IKB kun jij ook inzetten om diverse producten aan te schaffen met een bruto/ netto voordeel;
• Natuurlijk scholen wij jou. Bij indiensttreding volg jij ons interne trainingsprogramma;
• Wij hebben een gunstige pensioenregeling en jij kunt deelnemen aan onze collectieve zorgverzekering.