Recruitment Business Partner Finance

Vacature

Heb jij een scherp oog voor talent én affiniteit met het vakgebied Financial Services? Als Recruitment Business Partner binnen financial services krijg jij de ruimte om jouw expertise in te zetten voor het aantrekken van de beste professionals. Jij bent niet alleen Recruiter, maar een volwaardige sparringpartner voor de business. Iemand die meedenkt, adviseert en richting geeft in een dynamische omgeving.

Dit ga jij doen

Talent vinden dat past binnen Financial Services. Jij begrijpt voor welke projecten onze professionals verantwoordelijk zijn en weet hiervoor het juiste talent te werven & selecteren.

• Jij voert de regie over het complete recruitmentproces, van eerste contact tot arbeidsovereenkomst;
• Jij bent een strategisch gesprekspartner voor de business unit directeur, business managers en performance managers;
• Jij bouwt en onderhoudt talentpools;
• Jij zet creatieve wervingsmethoden in om schaars talent te vinden én te binden;
• Jij voert inhoudelijke en inspirerende gesprekken met kandidaten en beoordeelt of zij passen binnen onze organisatie;
• Jij denkt actief mee over positionering, marktontwikkelingen en wervingsstrategieën binnen het financial services domein;
• Jij bouwt sterke relaties op met onze professionals om hun opdrachten, vaardigheden en uitdagingen goed te begrijpen.

Profiel

• Jij bent een energieke en scherpe Recruitment Business Partner die écht begrijpt wat kandidaten beweegt en hoe de markt binnen financial services in elkaar zit;
• Jij hebt hbo werk- en denkniveau.
• Jij hebt ervaring als Recruiter of als Intercedent affiniteit met het vakgebied financial services;
• Jij bent communicatief sterk, analytisch scherp en organisatorisch sterk;
• Jij denkt proactief mee met de business en durft richting te geven;
• Jij voelt je comfortabel als adviseur en weet collega’s in de business te challengen waar nodig.

Deze vaardigheden komen van pas

Jij bent een oprecht geïnteresseerde gesprekspartner die hoofd- en bijzaken moeiteloos scheidt. Met jouw mentaliteit ga jij voor resultaat, maar altijd met oog voor de mens.

Daarbij:

• Begrijp jij snel complexe inhoudelijke vraagstukken binnen het financial services domein;
• Voel jij feilloos aan wat een professional nodig heeft om een overstap te maken;
• Ben jij in staat om vertrouwen te bouwen en een plek in het team te verwerven als volwaardig adviseur.

Bedrijfsprofiel

Onze opdrachtgever is groot in interim-capaciteit, steengoed in consultancy. Zij versterken organisaties precies waar het nodig is - of het nu gaat om een bank, gemeente of ziekenhuis. Door slimmer te werken. Door ideeën van papier naar praktijk te brengen. En door de juiste mensen op de juiste plek te zetten. Voor grote transformaties én snelle oplossingen.

Onze opdrachtgever bestaat uit een community van 3000 experts in de wereld van interim, consultancy en projectmanagement. Met opdrachten in 24 kennisdomeinen bij 600 opdrachtgevers en meer trainingen dan jij je kunt voorstellen, helpen onze Performance Managers jou een carrièrepad uit te stippelen dat zich naar jouw ambitie en levensfase vormt.

Arbeidsvoorwaarden

Dit krijg jij van ons

Werken bij onze opdrachtgever betekent werken in een organisatie die volop in beweging is. Hard werken in combinatie met veel plezier, waarbij jij kunt lunchen in het bedrijfsrestaurant en op vrijdag wordt de week afgesloten met een borrel.

• Een brutosalaris tussen €3.500 en €5.000 (afhankelijk van ervaring en kennis) + 8% vakantiegeld;
• Flexibel mobiliteitsbeleid: leaseauto, OV-kaart of mobiliteitsbudget tot €400 bruto per maand;
• Mogelijkheid om fiscaal vriendelijk een fiets te leasen via Lease a Bike;
• 25 vakantiedagen met de mogelijkheid om 5 extra bij te kopen;
• Premievrij pensioen;
• Netto onkostenvergoeding, thuiswerkvergoeding + werkplekvergoedingsbudget;
• Zakelijke telefoon en laptop (ook voor privégebruik);
• Een groot aanbod aan trainingen en opleidingen via de academie.